第五類型須要隱衷、時(shí)光跟空間,他們愛(ài)好獨(dú)破功課,并領(lǐng)有富余的時(shí)程讓他思考,自我型。所有的第五類型生成都存在山人性情,即便他們過(guò)著踴躍的世俗生涯也照樣有這樣的偏向。他們能夠在一排排小辦公間里,日復(fù)一日單獨(dú)尋思。你會(huì)發(fā)明第五類型的組織文明實(shí)在跟與世隔斷的修道院相去不遠(yuǎn)。
第五類型會(huì)主動(dòng)追求他們感興致的事物,“我跟有些人不一樣,九型人格:九號(hào)和平者的怠惰,我一貫自我鼓勵(lì)。”一名航空工程師說(shuō),“當(dāng)我對(duì)某項(xiàng)主題感興趣時(shí),我會(huì)徹底搜查網(wǎng)絡(luò),并飽讀相干書(shū)籍,當(dāng)然我不太在乎我的上司是否定為這有必要。”
在工作場(chǎng)合中,第五類型對(duì)他們的工作搭檔、屬下、甚至工作自身的需要都膽大妄為,他們喜歡獨(dú)立作業(yè),不喜歡無(wú)聊的劃定及適度的會(huì)議(第九類型和第七類型就喜歡一天到晚與同事背靠背接觸)。第五類型不喜歡受到周密的督導(dǎo),“我喜歡徑自做事,尤其當(dāng)我熱切尋求一些沒(méi)有人比我更了解的不明白資訊時(shí)。”一名汽車制造商的行銷研究員告知我。“我在組織中老是堅(jiān)持高超的態(tài)度。”補(bǔ)習(xí)班財(cái)務(wù)經(jīng)理蘇珊說(shuō),“不人能真正懂得我所做的一切,我喜歡關(guān)上門(mén)工作的自在,第八型在工作中的基本特征。”
第五類型往往將社交視為竭精耗神的運(yùn)動(dòng),甚至疾惡如仇。“我仇恨必需靠和氣才干把事件做好的工作模式。”在華盛頓州某政府機(jī)關(guān)里,主管研討小組的貝蒂說(shuō),“我甚為鄙視在工作時(shí)必須與我未必喜歡的人交際,只為了確保他們?cè)谖倚枰獣r(shí),能為我所負(fù)責(zé)的案件供給極少的服務(wù)就要破費(fèi)精神去交際!我的工作結(jié)果足以闡明所有,我不需要應(yīng)酬和阿諛。”
這種對(duì)社交惡感的特質(zhì),在生意場(chǎng)合轉(zhuǎn)為暗里接觸時(shí),可能令第五類型極不適應(yīng),九型人格八號(hào)精彩案例分享。負(fù)責(zé)和諧國(guó)際制作業(yè)務(wù)的瑪格瑞,在接待遠(yuǎn)從印度來(lái)的共事時(shí)發(fā)現(xiàn),“貴客到達(dá)時(shí),我完全嚇呆了!”瑪格瑞回想著,“她十分外向,這高大的女人夸大地當(dāng)著我的面說(shuō)她如何愉快見(jiàn)到我,以及她如何盼望我能去印度,由于那里的營(yíng)運(yùn)真的需要我的特長(zhǎng)等等;她的手摟著我的肩膀,而她的臉簡(jiǎn)直貼上了我的臉,天啊,我完整不曉得該對(duì)她說(shuō)什么,她完全不留一點(diǎn)空間!全部場(chǎng)所中我發(fā)現(xiàn)本人始終在躲避著她,而這個(gè)人竟是我多年等待相見(jiàn)的人。”
本文來(lái)自:逍遙右腦記憶 http://m.yy-art.cn/jiuxingrenge/25149.html
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