第五類型謝絕陷入極真?zhèn)情感,并跟集團(tuán)的壓力堅(jiān)持間隔,這使得他們能夠明白、超然、常常也還具設(shè)想力地觀查事件。不輕易分心、不容易受外在需要所煩擾的第五類型,擅長思考事物的根源,他們是思惟的工匠(與實(shí)踐家個(gè)別的第六類型正好相反),發(fā)展、剖析并測試著本人的主意,3號成就型成長留意之處,他們甚至仍是幻想家,深信著思維的力氣。
然而,第五類型不像第六類型或第一類型,他們不太會自動影響或轉(zhuǎn)變別人,領(lǐng)袖型,他們就像個(gè)心理分析家,盡力去留神并懂得所有,但他們太尊敬個(gè)人界限(不管是自己的或別人的),因此不愿將自己的志愿強(qiáng)加于別人,除非有人試圖如斯看待他。第五類型的重要用意,在以不干擾生活的方法來察看生涯(當(dāng)然,在他們的界線內(nèi),他們嚴(yán)密地把持著自我世界)。
在順境中,第五類型是各類型中最大方的一群,但他們不會像第九類型把自己完整貢獻(xiàn)給別人,也不會像第二類型有前提地付出,九型人格中一號完美型孩子的培育要點(diǎn),第五類型謹(jǐn)嚴(yán)而體貼,他們最寶貴的稟賦在于不會不分青紅皂白地胡亂付出,而他們給別人最好的禮物之一就是空間:在第五類型的信心當(dāng)中,他們是自力更生的,所以以為你也該如此;因而,高超的第五類型會成為出色的老板,尤其對主動自發(fā)或獨(dú)破思考型的員工而言,是個(gè)理想的老板。
興許在局外人眼中,他們像個(gè)奉行苦修的起碼需求主義者,如果你是第九類型,但事實(shí)上第五類型有著自己豐盛的內(nèi)在生活,并且深受他人影響。固然他們看起來對外在世界毫無感到,實(shí)在他們對外界的敏感水平,決不亞于第四類型。哪怕是泛泛之交的一句話,第五類型也會為之細(xì)心思量,由于他們會細(xì)查每份信息,在他們眼中一個(gè)小小的信息也可能施展極大的作用。
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